管理中的“非權利”因素
來源: | 作者:worldkw3031 | 發布時間: 2011-11-05 | 110 次瀏覽 | 分享到:
一只四處漂泊的老鼠在佛塔頂上安了家。 佛塔里的生活實在是幸福極了,它既可以在各層之間隨意穿越,又可以享受到豐富的供品。它甚至還享有別人所無法想象的特權,那些不為人知的秘笈,它可以隨意咀嚼;人們不敢正視的佛像,它可以自由休閑,興起之時,甚至還可以在佛像頭上留些排泄物。 每當善男信女們燒香叩頭的時候,這只老鼠總是看著那令人陶醉的煙氣,慢慢升起,它猛抽著鼻子,心中暗笑:“可笑的人類,膝蓋竟然這樣柔軟,說跪就跪下了!”有一天,一只餓極了的野貓闖了進來,它一把將老鼠抓住。“你不能吃我!你應該向我跪拜!我代表著佛!”這位高貴的俘虜反抗道。“人們向你跪拜,只是因為你所占的位置,不是因為你!”野貓譏諷道,然后,它像掰開一個漢堡包那樣把老鼠掰成了兩半。 從這個故事中,可以看出: 1、最成功的管理者,不是在位的時候受多少人尊敬,而是當他不在位時,還同樣受人尊敬。做管理的一定要塑造自己的人格魅力,用人格魅力去感染人。 2、不要嫌棄那些向你頂禮膜拜的人,說他們低下;沒有他們的低下,就沒有你的尊貴。 3、放棄不必要的高貴,回到群眾當中,回去才可能厚德載物,最好的領導者,不是站在上方指揮,而是處在下方觀看并提供支持。 4、張揚就要付出代價,不想付出代價,那就不要太張揚。“高處不勝寒”,身居高位更要如履薄冰。 5、重點是把事情做好,不是誰得了權位。不要貪圖美名,要懂得務實。 王慧琳/摘
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